التأمينات الاجتماعية

يشمل قانون التأمينات الاجتماعية رقم 79 لسنة 1975 الموظفين المصريين وكذلك الموظفين الأجانب الذين تربط بلدانهم اتفاقيات مع مصر للحصول على معاملة تأمين اجتماعي متبادلة.

بالتالي يتعين على اصحاب العمل خصم اشتراكات التأمين الاجتماعي للموظفين من رواتبهم وتحويلها إلى جانب نصيب صاحب العمل في الاشتراكات في التأمينات الاجتماعية على أساس شهري. تقسم المرتبات والمزايا أو المكافآت ذات الصلة ، لأغراض التأمين الاجتماعي ، إلى مرتب أساسي وعناصر متغيرة.

ستكون روتس مسؤولة عن معالجة الاستمارة 1 والاستمارة 6 وكذلك الاستمارة 111. وسيتم حل جميع المشكلات المتعلقة بإدارة التأمين الاجتماعي مثل القضايا القانونية أو القضايا الأخرى التي يتطلبها الموظفون أو عملائنا من خلال خبرائنا الذين يتعاملون على أساس يومي مع هذا النوع من الطلبات والمتطلبات.

إتصل بنا الان للحصول على جلسة استشارة مجانية

لست متأكدًا مما إذا كانت هذه الخدمة ستناسب متطلباتك أم لا و ما هي الفوائد التي ستكسبها شركتك من هذه الخدمة؟ لا تتردد في الاتصال بنا والترتيب لجلسة استشارة مجانية.

التأمينات-الاجتماعية